❖ 채용일반

​□ ​채용인원 ​및 지원자격

​ • ​직종 ​: 일반직 ​8급

​ • ​인원 ​: ○명 ​

​ ​ ​ ​ ※ 적격자 ​없을 ​시 ​미채용

​ ​ ​ ※ ​최종합격 후 ​수습기간(6개월 ​이내) 운영 예정 ​및 수습기간 ​내 제수당 지급 예정

• 지원자격

① 기준점수 이상 공인영어성적보유자

- TOEIC 750점, TEPS 322점, TOEFL(IBT) 85점

- 원서접수 마감일 기준 최근 2년 이내 정기시험에 한함

② 서울 근무 가능자

③ 학력/전공 및 성별/연령 등 제한 없음

④ 병역을 필하였거나 면제된 자

⑤ 인사규정상 결격사유가 없는 자

❖ 우대사항

□ 일반 우대사항

• 전문자격증(변호사, 노무사, 회계사 등) 소지자 우대

• 기타 자격증(자산운용 및 데이터분석 등) 소지자 우대

• 영어능력 우수자 우대

□ 인정 자격증 목록

• 변호사, 손해사정사, 감정평가사, 공인노무사, 공인회계사, 보험계리사, 변리사, 법무사, 세무사, AICPA

• CFA(재무분석사, LEVEL 3, LEVEL 2), 경영지도사, 신용분석사, 투자자산운용사

• 정보처리기사, 빅데이터분석기사, ADP, 정보처리산업기사, SQLD, ADsP

• 전산세무 2급 이상, 전산회계 2급 이상, 한국사 2급 이상

□ 사회형평 우대사항

• 「국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률」 제31조에 따른 대상별 가점 적용(전형별 적용)

※ 가산점 중복 시 대상자에게 유리한 1개만 적용됩니다.

• 장애인은 「장애인고용촉진 및 직업재활법」 등에 따라 채용 전형 시 서류전형 가산점 5% 부여

※ 장애 항목 기재 여부는 지원자의 자유이며, 미기재로 인한 불이익은 없습니다.

※ 기재된 내용은 「개인정보보호법」 등에 따라 엄격히 관리되며, 허위 기재 시 불합격 또는 합격 취소 등의 불이익을 받을 수 있습니다.

❖ 전형절차 및 일정

□ 채용절차

①서류전형 ⇒ ②필기전형 ⇒ ③실무진 면접 ⇒ ④임원 면접 ⇒ ⑤신체검사 ⇒ ⑥합격 통지

□ 서류전형

• 접수기간 : 2026. 10. 8.(목) ~ 2026. 10. 21.(수) 24:00

• 접수방법 : 채용사이트 지원 접수, 우편 및 방문접수 불가

• 합격자발표 : 2026. 10월 내(개별 통보 예정)

□ 필기전형

• 일정 및 장소 : 2026. 11월 중 실시, 장소 및 세부 일정 별도 안내

• 시험방식

① NCS(60분) : 5개 영역(의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력, 정보능력, 자원관리능력)

② 인성검사(30분) : 부적격자 미채용

③ 전공시험(60분) : 경영학, 경제학, 회계학, 법학, 데이터분석학 중 택일

• 합격자 발표 : 2026. 11월 내(개별 통보 예정)

□ 실무진 면접

• 일정 및 장소 : 2026. 12월 중 실시, 장소 및 세부 일정 별도 안내

• 합격자발표 : 2026. 12월 내(개별 통보 예정)

□ 임원 면접

• 일정 및 장소 : 2026. 12월 중 실시, 장소 및 세부 일정 별도 안내

• 합격자발표 : 2026. 12월 내(개별 통보 예정)

□ 신체검사

• 면접시험 합격자 대상 신체검사 실시

• 의료기관 발행 신체검사서 징구 및 검진결과 합격(정상) 시 최종합격자로 선정

❖ 제출서류

□ 필수 제출서류

• 입사지원서 1부

• 자기소개서 1부

• 장애인증명서 1부 (해당자에 한함)

□ 면접대상자 추가 제출서류

• 최종학교 졸업(예정)증명서 1부

• 최종학교 성적증명서 1부

※ 졸업(예정)증명서 및 성적증명서 관련, 대학원은 대학교 포함하여 제출

• 경력증명서 1부

• 공인 영어성적 증명서 1부

• 주민등록초본 1부 (남녀 공통, 병역사항 기재본)

• 자격·면허증 사본 1부 (해당자에 한함)

• 취업지원대상자증명 1부 (해당자에 한함)

❖ 인사규정 상 결격사유

• 피성년후견인, 피한정후견인 또는 파산자로서 복권되지 아니한 자

• 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자

• 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자

• 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

• 병역의무를 필하지 아니하였거나 면제되지 아니한 자

• 징계에 의하여 면직의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자

• 금융질서 저해행위 또는 부도덕한 행위 등으로 조합 직원으로 부적당하다고 인정되는 사람

• 신체검사에서 부적격으로 판정된 자

• 학력 또는 경력 등을 허위로 기재한 자

• 기타 사회통념상 채용이 곤란하다고 인정되는 자

❖ 기타사항

• 지원서 및 제출서류의 기재사항이 허위로 판명 시 합격을 취소합니다.

• 제출서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 처리합니다.

• 각 전형별 적격자가 없는 경우에는 선발하지 않을 수 있습니다.

• 본사 및 지점 순환배치 근무 가능

• 우리 조합에 관한 자세한 사항은 채용 사이트를 참조하시기 바라며, 기타 채용 관련 문의사항은 채용 사이트 FAQ 페이지 및 전화 문의를 이용하시기 바랍니다.

• 본 채용과 관련한 상기계획은 사정에 따라 변경될 수 있습니다. (변경 시 채용사이트 공고 예정)

• 문의처 : 경영지원실 인재개발팀(02-6240-1011, 1017, 1028)